1
千萬項目落地，慶功宴上，老闆高舉酒杯，當衆宣佈引入一支全新的大學生團隊來接管核心業務。
下一秒，他從我手裏拿過合同書，轉手遞給了他一直資助的女大學生，讓她風風光光成了新團隊的部門經理。
而我們這羣一起奮鬥了十年的老團隊，人均35+，揹着房貸車貸，只分到了一萬塊的“辛苦費”。
老闆當衆敲打我們：“別太計較，到了被優化的年紀，公司肯留你們，是情分。”
新來的大學生團隊則在一旁嘲諷我們跟不上時代，只配被淘汰，更是得意地炫耀她們一個十萬的小項目就拿了五萬提成。
我看着身邊爲公司賣命十年、如今卻要養家餬口的兄弟們，笑了。
一個月後，我帶着團隊的核心成員，遞交辭職信，並走進了對家公司的會議室。
老闆徹底慌了，電話裏幾乎是吼着說：“只要你們回來，條件隨便開！”
我直接掛斷，當着對家公司所有高層的面，按下了會議室的投影儀開關。
......
千萬項目的慶功宴上，我舉起酒杯，準備說幾句場面話。
老闆陳雄卻直接拿過我手裏的話筒。
他滿面紅光，聲音洪亮。
“今天，我要宣佈一個好消息！”
……
2
慶功宴第二天，我們回到公司，徹底傻了眼。
我們“戰狼”團隊原本在覈心區域的工位，被清理得一乾二淨。
所有的電腦、文件和個人用品，全被堆在了走廊盡頭的雜物間。
而我們原來的位置上，坐着的正是林雪那羣意氣風發的大學生。
他們用着公司新配的頂級電腦，坐着上千塊的人體工學椅。
林雪抱着手臂，走到我們面前。
“陳總說了，以後你們就搬到雜物間辦公。”
“另外，我們‘飛狼’團隊剛接手業務，很多雜事需要人做。以後端茶倒水、打印文件這些活，就交給你們了。”
她的話，讓所有兄弟都攥緊了拳頭。
沒過多久，他們那邊突然爆發出一陣歡呼，林雪的聲音尤爲響亮：“搞定了！我就說這個遺留的bug很簡單嘛！”
一個男生立刻吹捧道：“雪姐牛啊！這可是那幫老傢伙們幾個月都沒解決的技術壁壘！”
林雪踩着高跟鞋，得意洋洋地走到我們面前，將一份報告拍在桌上：“喏，學着點。一個回流數據衝突的小問題，你們幾個月都搞不定，我們半小時就解決了。時代真的變了。”
我們團隊裏最年輕、嘴也最快的阿浩直接站了起來，他是我們團隊公認的“嘴替”。
他冷笑一聲：“技術壁壘？那是我們爲了兼容大客戶的舊系統，特意預留的冗餘通道。你們把它當bug給‘修復’了？行啊，等着客戶投訴吧。連需求文檔都看不明白，還在這炫耀？真是笑死人了。”
……
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