晚上刷小紅書，
看到大批打工人購買了一種電子咖啡。
我認爲員工累了就該好好休息，
而不是用上電療刑具讓自己保持清醒。
特意取消加班制度，讓大家準時下班回家。
可第二天，
我就被員工掛在了網上，說我和別的公司待遇不一致，既不想提供電子咖啡，又沒錢付加班費。
他們一致強烈要求我向別的公司學習，否則集體罷工。
見他們這麼堅持，我索性聽從他們的意見，取消九九六，學習市面上的十二小時工作制，給他們安排更高級的摸魚打卡手環。
消息一發出，員工卻變臉了，哭着求我恢復公司以前的制度。
晚上刷小紅書，
看到大批打工人購買了一種電子咖啡。
我認爲員工累了就該好好休息，
而不是用上電療刑具讓自己保持清醒。
特意取消加班制度，讓大家準時下班回家。
可第二天，
我就被員工掛在了網上，說我和別的公司待遇不一致，既不想提供電子咖啡，又沒錢付加班費。
他們一致強烈要求我向別的公司學習，否則集體罷工。
見他們這麼堅持，我索性聽從他們的意見，取消九九六，學習市面上的十二小時工作制，給他們安排更高級的摸魚打卡手環。
消息一發出，員工卻變臉了，哭着求我恢復公司以前的制度。
1.
我們公司一般不加班，一旦加班無論是否過年都會提供三倍加班費。
可電子咖啡推出後，直接有員工在公司加班到暈厥。
爲了杜絕這種情況再發生，我取消了公司的加班制度，讓大家都能按時下班回家，好好休息。
第一個提出反對意見的，是公司新來的00後實習生趙瑤。
……