公司團建去馬爾代夫，全員都有份。
唯獨沒有我。
HR說：「你是實習生，名額不夠。」
部門經理拍了拍我的肩：「小沈，幫大家把PPT做了，回來請你喫飯。」
行政發來一份文件：《團建期間值班人員工作清單》，一共47條。
第13條寫着：老總辦公室的花每天澆水，水溫必須22度。
我看着空蕩蕩的辦公區，打開了自己的筆記本電腦。
右下角彈出一封郵件——「沈總：鼎盛資本已完成對貴司100%股權收購，請您確認接管流程。」
我點了「確認」。
屏幕緊跟着跳出一行提示——「啓川科技臨時管理權限已切換至接管賬戶。」
然後打開HR系統，把全公司的勞動合同調了出來。
第一個改的，是部門經理的職位描述。
第二個，是HR的薪資級別。
第三個，是老總辦公室門禁密碼。
他們的返程航班，還有三天落地。